事業再生への「道」

夏休みの宿題をやろう！

2008年01月06日

夏休みの宿題、ギリギリになって手をつけたり、学校が始まってから慌てて手をつけたりしませんでしたか？

仕事がデキる人のスタイル、もしくはアノ人はデキると思う人の仕事の運び方などを見て思うことは、至極簡単な点だと思います。
私はそれが「見積もりを正確に行う」「期限を守る」「レスポンスが必ずある」といった点だと思っています。このような行為の積み重ねで、「アノ人（会社）に任せれば、安心」という信用が生まれます。
一方、傾いた企業ではそれらが欠けているように思います。例えば、メールを打っても返ってこない、期限を守らないなどです。
経営は才能とかセンスではなく、こういった地味な積み重ねで結果を出して信用を築くことだと思います。
もし夏休みの宿題をやらない体質の人がおられたら、是非心を入れ替えて「まず着手」することを心がけて下さい。

キーワード>納期 期限 約束 信用